Twój profil
- Min. 4-letnie doświadczenie w dziale personalnym
- Doświadczenie w skutecznej realizacji procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla (od blue colors do managerskich, w tym rekrutacje zagraniczne)
- Umiejętność badania kompetencji miękkich kandydatów/ pracowników
- Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne oraz umiejętność budowania i podtrzymywania dobrych relacji (w zespole HR i z pozostałymi pracownikami grupy PCC)
- Doświadczenie w organizowaniu działań employer brandingowych takich jak eventy, targi pracy
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Elastyczność i otwartość na różnorodne projekty w ramach działu HR
- Zaangażowanie, inicjatywa w działaniu oraz umiejętność pracy zespołowej
- Wykształcenie wyższe (mile widziane psychologia, socjologia, zarządzanie zasobami ludzkimi)
- Czynne prawo jazdy kat. B
- Gotowość do pracy stacjonarnej w Brzegu Dolnym
Twoje zadania
- Współpraca z menedżerami w obszarze realizacji procesów HR (rekrutacja, onboarding, rozwój, komunikacja)
- Wspieranie pracowników Grupy PCC w sprawach z obszaru HR
- Prowadzenie projektów rekrutacyjnych dla spółek Grupy PCC w Brzegu Dolnym
- Organizacja onbordingu dla nowych pracowników
- Badanie kompetencji w ramach rekrutacji zewnętrznych i wewnętrznych
- Współpraca przy innych projektach HR
- Współpraca przy wydarzeniach employer brandingowych (targi pracy, prezentacje dla szkół / uczelni)
Twoje korzyści
- Możliwość realizacji własnych pomysłów z zakresu HR i rozwoju kompetencji w największej spółce chemicznej na Dolnym Śląsku
- Umowa o pracę w stabilnym i rozwojowym przedsiębiorstwie
- Wsparcie zgranego zespołu w realizacji powierzonych zadań i wdrożenie w strukturę Grupy PCC
- Pakiet socjalny (dofinansowanie karty multisport, możliwość ubezpieczenia grupowego, siłownia i boisko na terenie firmy, turnieje i konkursy sportowe)
- Dofinansowanie studiów podyplomowych, kursów i szkoleń branżowych
Jesteś zainteresowany? Prześlij nam swoją aplikację wraz z oczekiwaną wysokością wynagrodzenia i informacją dotyczącą Twojej dostępności.
O firmie
Centrum Wspierania Biznesu „Partner” zajmuje się outsourcingiem funkcji finansowych i kadrowych oraz usługami doradczymi. Nasza specjalność to w szczególności: administracja kadrowo – płacowa, consulting finansowy, księgowość, obsługa finansowa, windykacja należności oraz organizacja szkoleń.